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Frédéric LAINE ; Olivier RODRIGUEZ ; Léo LACHKAR | | Pôle emploi | Statistiques, études et évaluations | 2021 | 20 p.Au sommaire : - Les secteurs de la mécanique, et de l'électricité-électronique - Les métiers de la mécanique, de l'électricité-électronique et de la maintenance - Les compétences attendues par les employeurs dans les métiers de la mécanique[...]
Les aides à la mobilité géographique sont des aides financières proposées par Pôle emploi afin de permettre aux demandeurs d’emploi d’accéder à des emplois ou des formations éloignés de leur lieu de résidence. Si les jeunes et les diplômés du su[...]
Au sommaire : - Démographie - Economie et emplois - Marché du travail - Organisation et moyens - Chiffres-clés de l'activité
En 2019, l’emploi des intermittents du spectacle concerne 276 000 salariés et génère 2,5 milliards d’euros de masse salariale pour un total de 112 millions d’heures travaillées. 109 000 employeurs relèvent du champ d’application des [...]
Fin 2019, 48,8% des demandeurs d’emploi inscrits à Pôle emploi en catégorie A1 sont des femmes [cf. Graphique 1]. Depuis 2009, la part des femmes demandeuses d’emploi inscrites en catégorie A est très proche de celle obs[...]
Amine CHAMKHI ; Frédéric LAINE ; Nicolas PROKOVAS | | Pôle emploi | Eclairages et synthèses, ISSN 2274-4126 | 2020 | 15 p.Cette étude met en avant les compétences attendues et les pratiques de recrutement dans les métiers de l’action sociale et de la santé. L’expérience professionnelle et les compétences comportementales sont prépondérantes dans les métiers de l’ac[...]
En moyenne, de 1998 à 2018, environ 3,1 millions d’offres ont été déposées chaque année par les employeurs à Pôle emploi. Ces offres reflètent les grandes évolutions du marché du travail, que ce soit au niveau géographique, des métiers, des sect[...]
Frédéric LAINE ; Thomas VROYLANDT | | Pôle emploi | Eclairages et synthèses, ISSN 2274-4126 | 2020 | 12 p.Les offres et les demandes d’emploi ne sont pas réparties de la même façon sur le territoire national. Au-delà des désajustements globaux, on peut observer des écarts entre la localisation des compétences demandées par les recruteurs et celles d[...]
L’année 2018 se situe à la fin d’un cycle : celui imprimé dans l’activité de Pôle emploi par la convention tripartite signée avec l’Etat et l’Unédic au titre des années 2015 à 2018. Au cours de cette période, des évolutions importantes se sont p[...]
Guillaume Blache ; Nicolas DE VISME ; Yang Min LIM | | Pôle emploi | Statistiques, études et évaluations | 2019 | 16 p.Les aides à la mobilité dans le cadre de la recherche d’emploi restent les plus mobilisées et représentent comme les années précédentes près de la moitié de l’ensemble des aides attribuées. En revanche, la part des aides à la mobilité géographi[...]
Yannick GAILLOT ; Danielle GRECO ; Eric RENARD | | Pôle emploi | Eclairages et synthèses, ISSN 2274-4126 | 2019 | 8 p.Pôle emploi consacre un numéro de la publication "Eclairage et synthèses" au conseil en évolution professionnelle (CEP). La note détaille la mise en œuvre de ce droit. En délivrant des services spécialisés d’orientation professionnelle, les psyc[...]
Pôle emploi lance Cré’Active, le podcast de celles qui entreprennent, des témoignages de femmes créatrices d’entreprises qui ont décidé de se lancer, à leur compte, dans une nouvelle activité. Mêlant expérience professionnelle, personnelle, cons[...]
Données de l'enquête annuelle Pôle emploi/Crédoc sur les projets de recrutements en Bretagne en 2019.
Depuis quelques années, le chômage touche proportionnellement autant les femmes que les hommes. Fin 2018, 48,7% des demandeurs d’emploi inscrits à Pôle emploi en catégorie A1 sont des femmes [cf. Graphique 1]. Depuis 2009, la part des femmes dem[...]
Portrait national et régional des emplois dans la mer, réalisé dans le cadre de la Semaine de l'emploi maritime.
Les opportunités d’emploi ne se situent pas toujours à proximité du lieu de résidence des demandeurs d’emploi : près d’un demandeur d’emploi sur cinq reprend un emploi dans un établissement localisé à plus de 50 km de leur domicile. Près d’un[...]
Résultats d’une étude sur les emplois et les compétences en France, qui présente les professions les plus demandées sur le marché du travail. Pour réaliser cette étude avec Pôle emploi, LinkedIn a étudié, en analysant les profils de ses membres [...]
Amine CHAMKHI ; Frédéric LAINE ; Yang Min LIM ; Murielle MATUS ; Nicolas PROKOVAS | | Pôle emploi | Eclairages et synthèses, ISSN 2274-4126 | 2018 | 8 p.Lorsqu’ils font une première sélection de candidats sur la base des CV, les employeurs regardent prioritairement l’expérience professionnelle et les compétences comportementales mentionnées. L’attention portée au diplôm[...]
À la suite d’une expérimentation visant à tester le principe d’une dissociation des activités de contrôle et des activités d’accompagnement, Pôle emploi a mis en place des équipes de conseillers dédiés au contrôle de la recherche d’emploi. 215 [...]
Trois ans après leur validation, neuf projets de création d’entreprise sur dix ont abouti et trois entreprises créées sur quatre sont toujours en vie. Elles constituent la principale, voire l’unique activité de leurs créateurs qui y consacrent d[...]
Fin 2017, environ 48 % des demandeurs d’emploi inscrits à Pôle emploi en catégorie A sont des femmes, soit une part comparable à celle observée chez les personnes en emploi. La part des femmes est plus élevée parmi les demandeurs les plus diplôm[...]
Frédéric LAINE ; Olivier RODRIGUEZ ; Amine CHAMKHI | | Pôle emploi | Eclairages et synthèses, ISSN 2274-4126 | 2018 | 20 p.Avec 1,2 million de salariés, le secteur de l’action sociale représente 6,7% des emplois salariés du secteur privé non agricole (et 2,3% des établissements). Le nombre d’emplois dans le secteur de l’action sociale progress[...]
Les situations de travail transversales sont des situations professionnelles qui mobilisent des compétences génériques sans être attachées à un métier ou un secteur d’activité spécifique. Seize situations de travail transversales sont analysées [...]
A l'occasion de l'Université d'Hiver de la Formation Professionnelle 2018, Centre Inffo a produit deux nouvelles ressources documentaires : 1/ un dossier documentaire présentant, dans une première partie, des éléments de contexte sur le m[...]
En France, les personnes en situation de handicap bénéficient de dispositions spécifiques pour favoriser leur accès à l’emploi. Malgré cela, leur situation sur le marché du travail demeure fragile. En effet, ces personnes sont[...]
Yannick GALLIOT ; Abdelwahed MABROUKI ; Eric RENARD | | Pôle emploi | Statistiques, études et évaluations | 2017 | 8 p.La dématérialisation de l’inscription à Pôle emploi a des effets positifs sur la qualité de la prise en charge des demandeurs d’emploi. La dématérialisation de l’inscription administrative et du traitement de la demande d’allocation, mise en pl[...]
Tom GOLDMAN ; Wided MERCHAOUI ; Karine SABY | | Pôle emploi | Eclairages et synthèses, ISSN 2274-4126 | 2017 | 12 p.En 2015, près de 370 000 aides à la mobilité ont été attribuées par Pôle emploi pour un total de 107 millions d’euros et ont concerné 125 000 bénéficiaires. Ces aides visent avant tout à faciliter la recherche d‘emploi et le suivi des formatio[...]
Dans le cadre de la convention tripartite 2015-2018 conclue avec l’État et l’Unédic, Pôle emploi a introduit une nouvelle organisation fondée sur la spécialisation des tâches. Elle consiste à confier les relations aux employeurs à des conseiller[...]
En 2016, l’emploi des intermittents du spectacle concerne 262000 salariés et génère 2,3 milliards d’euros de masse salariale pour un total de 103 millions d’heures travaillées. 111000 employeurs relèvent du champ d’application des annexes 8 et 1[...]
bilan des intentions de recrutements, en 2017, par type d'établissements, projets de recrutements et métiers.
Bilan des intentions de recrutements, en 2017, en Bretagne, par type d'établissements, projets de recrutements et métiers. Le site propose également une analyse par territoire (jusqu'au bassin d'emploi), métier et secteur d'activité.
Portrait des métiers de l'hôtellerie et de la restauration. Des données régionales.
Portrait des métiers du transport et de la logistique. Des données régionales.
La multiplication des outils numériques destinés à faciliter le rapprochement de l’offre et de la demande d’emploi n’a pas pour autant modifié en profondeur les pratiques de recrutement des entreprises. Celles-ci continuent d’accorder une pla[...]
Identifier les métiers que les demandeurs d’emploi exerçaient avant de connaître le chômage et repérer ceux vers lesquels ils s’orientent quand ils sortent du chômage constituent de précieux éléments de compréhension et d’analyse des mobilités s[...]
Quelles sont les compétences recherchées par les employeurs lorsqu’ils embauchent ? Quels canaux de recrutement utilisent-ils ? Ces questions sont essentielles pour Pôle emploi, afin de mieux accompagner les demandeurs d’emploi et les entreprise[...]
Nicolas DE VISME ; Nicolas PROKOVAS | | Pôle emploi | Eclairages et synthèses, ISSN 2274-4126 | 2016 | 8 p.Parmi les 1 281 519 demandeurs d’emploi entrés au cours du 4e trimestre 20141, 20 064 ont exprimé la volonté de créer leur propre entreprise, à la place de (ou en parallèle avec) la recherche d’un emploi salarié. Ils ont pour cela validé un proj[...]
Anne FRETEL ; Jean-Marie PILLON ; Delphine REMILLON ; Carole TUCHSZIRER ; Claire VIVÈS ; Yannick FONDEUR | | Pôle emploi | Etudes et recherches | 2016 | 212 p.Cet ouvrage rassemble les deux études menées conjointement par le Centre d’études de l’emploi, dans le cadre d’un appel à propositions de recherches lancé par Pôle emploi avec le concours de son conseil scientifique. Il porte d’abord sur la dim[...]
Pôle emploi | 2016Webconférence de Pôle emploi sur la formation en ligne (Mooc...). Peut être visionnée en intégralité ou séquence par séquence (7).
Pôle emploi | 2016Webconférence de Pôle emploi sur la formation en ligne (Mooc...). Peut être visionnée en intégralité ou séquence par séquence (5).
L’évaluation, comparant un groupe d’entreprises prospectées à d’autres qui ne l’ont pas été, montre que la prospection a pour effet d’accroître de 43% la collecte des offres en CDI et de 29% celle en CDD. La prospection permet aussi d’augmenter [...]
Dans quel contexte Pôle emploi va-t-il devoir agir aujourd’hui et au cours des mois suivants ? Quels sont les enjeux et besoins essentiels auxquels il faut que l’établissement soit en capacité de répondre, en cohérence avec la convention tripart[...]
Entre 1996 et 2015, les caractéristiques des demandeurs d’emploi inscrits à Pôle emploi ont évolué, au rythme des cycles économiques, mais également en lien avec les grandes tendances d’évolutions démographiques : hausse de l’activité des senior[...]
Ce document présente les résultats des travaux menés sur le thème de l’activité réduite, par cinq laboratoires sélectionnés dans le cadre d’un appel à propositions de recherches lancé par Pôle emploi avec le concours de son conseil scientifique.[...]
Le secteur du numérique emploie près de 4% des salariés du secteur marchand non agricole et représente 2% des établissements. Il se caractérise par une part plus importante des emplois dans les établissements de moyenne et grande tailles. La ma[...]
Evaluation du dispositif "Club de jeunes chercheurs d'emploi" mis en place par Pôle emploi durant 15 mois, entre mars 2013 et juin 2014, auprès des jeunes âgés de moins de 30 ans, avec un niveau de formation inférieur ou équivalent à un Bac+2, e[...]
Présentation du conseil en évolution professionnelle et de la prestation proposée par Pôle emploi.
Yannick GALLIOT ; Anne STEHLIN | | Pôle emploi | Eclairages et synthèses, ISSN 2274-4126 | 2015 | 7 p.Dans son article 4, l’Accord National Interprofessionnel du 31 mai 2011 relatif au Contrat de Sécurisation Professionnelle (CSP) a ouvert la possibilité, à titre expérimental, que des demandeurs d’emploi inscrits suite à une fin de CDD ou de mis[...]
Guillaume Blache ; David BUCHNER | | Pôle emploi | Eclairages et synthèses, ISSN 2274-4126 | 2015 | 11 p.L’enquête sur les Besoins en Main-d’OEuvre fait état d’une hausse de 2,3% du nombre de projets de recrutement dans les 405 bassins d’emploi français (métropole et DOM). La hausse des intentions d’embauche est tirée par la progression de la part[...]
bilan des intentions de recrutements, en 2015, par type d'établissements, projets de recrutements et métiers.
