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Ajouter le résultat dans votre panier Faire une suggestion Affiner la recherchePrefecture de La Marne | 2021Transf'R toi est un serious game pensé et testé par des jeunes des collèges, du lycée et de la mission locale de Vitry-le-François, pour encourager les jeunes à découvrir des métiers et des secteurs professionnels sans être influencés par les st[...]Le constat est dressé depuis longtemps : aujourd’hui, les carrières ne sont plus linéaires. Ainsi, 33% de la population active occupée a connu une transition professionnelle au cours des 12 derniers mois. Et à l’évolution, voire l’obsolescence, [...]Bref du Céreq, 377 - mai 2019 - Le conseil en évolution professionnelle, un nouveau métier ?
Alexandra D'AGOSTINO ; Liza BAGHIONI ; Laure GAYRAUD ; Agnès LEGAY ; Aline VALETTE-WURSTHEN | 2019 | 4 p.Avec le conseil en évolution professionnelle (CEP), il ne s’agit plus de prescrire un parcours, mais d’aider la personne à élaborer son projet professionnel en cherchant à développer son autonomie. Mis en œuvre de manière diverse par les acteurs[...]Le présent cahier des charges établit successivement : - les finalités et les publics bénéficiaires du conseil en évolution professionnelle ; - l'offre de services du conseil en évolution professionnelle ; - les principes et les modalités de [...]Avec le conseil en évolution professionnelle (CEP), il ne s’agit plus de prescrire un parcours, mais d’aider la personne à élaborer son projet professionnel en cherchant à développer son autonomie. Mis en œuvre de manière diverse par les acteurs[...]Yannick GAILLOT ; Danielle GRECO ; Eric RENARD | | Pôle emploi | Eclairages et synthèses, ISSN 2274-4126 | 2019 | 8 p.Pôle emploi consacre un numéro de la publication "Eclairage et synthèses" au conseil en évolution professionnelle (CEP). La note détaille la mise en œuvre de ce droit. En délivrant des services spécialisés d’orientation professionnelle, les psyc[...]Alexandra D'AGOSTINO ; Agnès LEGAY ; Aline VALETTE-WURSTHEN ; Liza BAGHIONI ; Laure GAYRAUD | | CEREQ | Cereq études | 2019 | 108 pLe Centre d'études et de recherches sur les qualifications s’est vu confier par le Conseil national d’évaluations de la formation professionnelle (CNEFP) une étude intitulée « Professionnalités, systèmes d’acteurs et territoires : quels effets d[...]Jean-Luc BERNAUD ; Lin LHOTELLIER ; Laurent SOVET ; Caroline ARNOUX NICOLAS ; Paul DE MARICOURT | 2019 | 249 p.Cet ouvrage présente un ensemble de repères pour la pratique de l’accompagnement au sens du travail et de la vie dans différents domaines de la psychologie : santé, travail et éducation. Il offre un éclairage sur les méthodes, les dispositifs et[...]Injep Analyses et synthèses, 10 - Février 2018 - Inégalités dans l’accès aux stages, à l’apprentissage et à l’enseignement professionnel : des formations empêchées ?
Les premières expériences de stages font partie intégrante du parcours scolaire ; elles visent à aider les élèves dans leurs choix d’orientation. Deux enquêtes portées par l’INJEP au travers du Fonds d’expérimentation pour la jeunesse rendent co[...]Derrière les volontés politiques de « favoriser l'évolution et la sécurisation des parcours des personnes tout au long de la vie professionnelle » se lit aussi la question du développement de l’employabilité des individus, mission désormais prem[...]Comment l’approche interactionnelle, systémique et stratégique, de résolution de problèmes de Palo Alto, dite « à 180° », permet-elle de dépasser les blocages auxquels sont parfois confrontées les personnes qui sollicitent un conseiller en évolu[...]L’article interroge les changements opérés dans l’accompagnement des parcours professionnels suite à la mise en place d’un service public régional de l’orientation organisé autour du CEP selon la loi de mars 2014. A partir d’une réflexion sur le[...]Vingt-cinq ans après le bilan de compétences, le législateur a formalisé le travail prescrit des conseillers qui délivrent le conseil en évolution professionnelle. Les trajectoires s’étant considérablement transformées durant cette période, il c[...]Comment donner des clés aux gestionnaires du capital humain pour maintenir leur entreprise à la pointe du progrès et de l'innovation ? Comment appréhender les domaines de l'accompagnement qui développent la motivation et contribuent à fidéliser [...]Cette étude vise à estimer la corrélation entre les scores vrais d'intérêts professionnels RIASEC sur une courte période pour un échantillon de 512 adultes. Les participant.e.s ont répondu à 108 items évaluant des intérêts professionnels, famili[...]Le développement du conseil en évolution professionnelle s’inscrit dans une transformation profonde des parcours, mais également des demandes et des usages des personnes. Multiplicité des transitions, imprévisibilité des évolutions..., tous ces [...]L’instrumentation du conseil en évolution professionnelle suppose une capacité à accompagner la construction des objectifs professionnels des personnes, mais aussi une connaissance des pratiques de recrutement des entreprises et des façons de le[...]Comment construire une vie bien conçue et épanouie, grâce à l'approche design ? Bourré de conseils pratiques, cet ouvrage intelligent, amical et décomplexé est un compagnon de route idéal pour se mettre debout dans sa vie. Qu’est-ce qu’u[...]Ce livre récapitule les travaux les plus marquants de Jacques Limoges en développant : une relecture de l’ADVP ; le modèle du « Trèfle chanceux » ; la modélisation du « maintien » (d’une décision, dans l’emploi), du « mi-tien » (stratégies de ma[...]En s’appuyant sur leur expérience dans les métiers de l’accompagnement et sur une rapide description du service public régional d’orientation de la région Centre, les auteurs abordent une réflexion sur l’évolution des ingénieries de l’accompagne[...]La loi instituant le conseil en évolution professionnelle apporte des changements notables dans l’accompagnement professionnel des citoyens. Cet article propose d’éclairer ces changements et de définir leurs impacts sur le métier de conseiller.&[...]Éducation permanente, Hors-Série Afpa mars 2018 - 2018 - Le conseil en évolution professionnelle : rupture ou continuité ?
André CHAUVET ; Emeric VIDAL ; Sabrina LABBE ; Fabien BELTRAME ; Eric BERTRAND ; Stéphane BON ; Simon MALLARD ; Deli SALINI ; Jonas MASDONATI ; Caroline PERRIN ; Birte HANSEN ; Marie-Hélène DOUBLET ; Agnès HEIDET ; Elsa BONAL ; Thérèse LEVENE ; Ioana BOANCA DEICU ; Catherine RUFFIN-BECK ; Nathalie LAVIELLE-GUTNIK ; Magali ROUX ; Dimitri NOEL ; Lionel LEMAIRE ; Bienvenu OBELA ; Isabelle PAUTRAT ; Martine POULIN ; Elodie CHEVALLIER ; Laurence COCANDEAU-BELLANGER ; Claudine PIERRON ; Maria PAGONI ; Anne BRABANT ; Catherine NEGRONI ; Sylvain OBAJTEK ; Catherine RUFFIN-BECK ; Nadine FERRE | 2018Ce huitième hors-série Education permanente/AFPA consacré à la mise en place du conseil en évolution professionnelle (CEP) aborde la question récurrente de l’accompagnement professionnel des actifs au-delà des dispositifs dédiés à tel ou tel pub[...]Les partenaires sociaux des branches du Commerce succursaliste de l’habillement et des Grands magasins et Magasins populaires ont mandaté l’Observatoire prospectif du commerce pour réaliser une étude autour de deux objectifs : - identifier le[...]L’exigence d’adaptabilité dans le parcours professionnel est rendue impérative par la gestion quotidienne de différences ou de contradictions à concilier. Lles transitions professionnelles font l’objet d’une accélération continue qui s’est singu[...]Le conseil en évolution professionnelle demande aux opérateurs désignés par la loi de développer des pratiques d’accompagnement collaboratives efficientes. Au-delà d’une mise en conformité avec la loi ou d’une déclaration d’intention, comment su[...]La politique d'orientation et de certification tout au long de la vie repose sur différentes ressources, dont un service public d'orientation, des droits dédiés aux individus, ainsi que sur un accès plus aisé et plus généralisé à des certificati[...]L’objectif de ce guide : vous permettre de vous poser les bonnes questions concernant votre évolution professionnelle et de trouver des réponses pratiques pour passer à l’action en mettant toutes les chances de votre côté.Pour faire œuvre commune, on ne peut faire l’économie de développer le pouvoir d'agir de celles et ceux qui, au quotidien, ont à traduire en actes le projet de travailler ensemble. Cela concerne de manière particulièrement vive les professionnel[...]Le conseil et l’accompagnement des adultes dans leur parcours personnel et professionnel est une question d’actualité qui revient sur le devant de la scène au gré des évolutions réglementaires, économiques, sociétales, des évolutions des pratiqu[...]Ce guide propose au lecteur un parcours permettant de trouver sa voie et de se créer une vie professionnelle épanouissante et riche de sens.Il s'appuie sur les outils de la science de l'orientation, de la psychologie positive et du life designin[...]Les auteurs proposent un regard pluriel sur quelques éléments saillants du projet pilote sur le conseil en évolution professionnelle (CEP) en Bourgogne : son inscription dans les débats internationaux sur les pratiques de conseil ; les aspects d[...]Le développement du conseil en évolution professionnelle ne requiert pas seulement des compétences en orientation et accompagnement, il suppose aussi une analyse et une compréhension précise des évolutions territoriales, en termes d’évolutions p[...]L'orientation scolaire et professionnelle, Vol. 47 n° 4 - Décembre 2018
Jean-Philippe GAUDRON ; Fabienne MAILLARD ; Jean-François METRAL ; Emmanuelle MIKANGA ; Michèle JOULAIN | 2018 | pp. 577-768Au sommaire : - Changement vrai et stabilité vraie pour des scores RIASEC de Holland - L'orientation et la certification professionnelle tout au long de la vie au service de la sécurisation des parcours. A propos de quelques problèmes pratiq[...]Bifurquer vers un métier et un domaine radicalement différents revient à accéder à une situation professionnelle plus adaptée aux manières d’être, de faire et de penser des acteurs. Mais c’est aussi se confronter à de nouvelles conditions d’exis[...]Jean GUICHARD ; Marcelline BANGALI ; Valérie COHEN-SCALI ; Jacques POUYAUD ; Marie-Line ROBINET | | Editions Qui plus est | 2017 | 196 p.Ces dialogues ont pour objectif d’aider les personnes à répondre au problème fondamental d’orientation auquel elles doivent faire face : Quelle direction donner à ma vie ? Quelle vie active pourra donner du sens à mon existence ? L'ouvrage s'art[...]Réalisé par Défi Métiers, le carif-oref francilien, ce dossier fait le point sur le Conseil en évolution professionnelle (CEP). Créé dans le cadre de la réforme de la formation professionnelle 2014, le Conseil en évolution professionnelle (CEP) [...]Réflexions autour du CEP et du SPRO.Recrutés parmi les enseignants, les chefs d’établissements scolaires privés du premier degré, une fois nommés, vivent une réelle bifurcation professionnelle. Cette dernière, selon les configurations sujet-activité-environnement et les temporalit[...]Geneviève FOURNIER ; Christine GAUTHIER ; Frédéric PERRON ; Jonas MASDONATI ; Hélène ZIMMERMANN ; Lise LACHANCE |Cet article vise à mieux comprendre comment se construit le processus de reconversion professionnelle à la lumière de l’enchaînement des événements professionnels et biographiques de travailleur.euse.s du Québec. S’appuyant sur le paradigme du p[...]Alors que femmes et hommes sont aujourd’hui à parts quasiment égales dans la population active, peu de métiers sont mixtes : seuls 15,5 % des travailleurs exercent un métier présentant une répartition femmes/hommes équilibrée, située entre 40 et[...]Que votre activité professionnelle ne vous convienne plus ou que les événements vous forcent à changer d'orientation professionnelle, il est important de faire le bilan. Avec ce livre, vous aurez la possibilité de réfléchir à vos aspirations les[...]Face à la désaffection croissante des jeunes femmes pour les formations du numérique, Syntec Numérique dévoile les résultats de l’enquête Gender ScanTM 2017 Numérique conduite auprès des étudiant.e.s français, et démontrera que ces formations [...]Après avoir situé la transition comme passage qui s’effectue à l’intersection de deux axes – spatio-temporel et sociobiographique –, l’auteur propose six dimensions à prendre en compte dans l’analyse des enjeux identitaires des transitions : le [...]Destiné aux réseaux opérateurs du Conseil en évolution professionnelle (CEP), ce guide se structure en 4 parties : - le Conseil en évolution professionnelle - le rôle des acteurs dans la mise en oeuvre du CEP - les principes directeurs pour [...]Cet article présente une recherche sur des adultes anciennement ouvrier.ère.s de l’industrie ayant vécu une reconversion professionnelle suite à un licenciement économique et qui se sont engagé.e.s vers un nouveau métier. Il rend compte de la fa[...]Une recherche sur la relation entre les compétences en lecture et en écriture des futurs enseignants et leurs parcours de formation montre que les étudiants qui disposent de ces outils littéraciés sont non seulement ceux qui s’approprient le mie[...]Passer du statut de professionnel à celui de formateur enseignant son métier apporte son lot de surprises et de désappointements. Pour bon nombre d’enseignants débutants, c’est probablement un des grands défis que de mener à bien cette transitio[...]Openclassrooms | 2017Le numérique fait maintenant partie intégrante de notre quotidien : services, loisirs, santé, culture, etc. En plus d’être devenu un puissant instrument de socialisation, les compétences associées au numérique sont de plus en plus recherchées da[...]
