Descripteurs
 > APPRENTISSAGE 15055 > CONTRAT APPRENTISSAGE 15053
CONTRAT APPRENTISSAGE 15053Synonyme(s)15053Voir aussi |
Ajouter le résultat dans votre panier Faire une suggestion Affiner la recherche
Portrait 2019 du commerce succursaliste de la chaussure. [Présentation éditeur.]
Portrait national et régional des entreprises du secteur : emplois, formation ...
Portrait national 2019 des entreprises de l'import-export : emplois, formation ...
Ce second tome des Fiches pratiques est consacré aux dispositifs de formation organisés selon les types de publics : entreprises, prestataires de formation (organismes de formation et CFA, opérateurs de compétences (Opco), Conseils régionaux, Et[...]
Portrait national des entreprises du secteur : emplois, formation ...
Portrait 2017 du commerce succursaliste de la chaussure. [Présentation éditeur.]
Portrait national des entreprises du secteur : emplois, formation ...
Cette édition 2019 des fiches pratiques, organisée en 10 thèmes et 39 chapitres, intègre la totalité de la réforme de la formation professionnelle continue et l'apprentissage. Un sommaire entièrement revu et un index enrichi facilitent son appro[...]
Portrait national des entreprises du secteur : emplois, formation ...
Comment donner des clés aux gestionnaires du capital humain pour maintenir leur entreprise à la pointe du progrès et de l'innovation ? Comment appréhender les domaines de l'accompagnement qui développent la motivation et contribuent à fidéliser [...]
Portrait régional des entreprises du secteur : emplois, formation ...
Portrait national des entreprises du secteur : emplois, formation ...
Portrait régional des entreprises du secteur : emplois, formation ...
Portrait national des entreprises du secteur : emplois, formation ...
Portrait régional des entreprises du secteur : emplois, formation ...
Portrait national des entreprises du secteur : emplois, formation ...
Portrait régional des entreprises de l'import-export : emplois, formation ...
Portrait national des entreprises de l'import-export : emplois, formation ...
Portrait régional des entreprises du secteur : emplois, formation ...
Portrait national des entreprises du secteur : emplois, formation ...
Le CNFPT met à la disposition des collectivités territoriales un guide sur la mise en œuvre de l’apprentissage dans la fonction publique territoriale. Publié dans la nouvelle collection Guide d’accompagnement à l’usage des collectivités territor[...]
Données régionales sur le commerce succursaliste de la chaussure.
Avec 40 % des parts de marché, la branche du Commerce succursaliste de la chaussure regroupe les entreprises leader de la distribution de la chaussure en France. Elle regroupe les enseignes dont l’activité principale est le commerce de détail de[...]
Roland Löffler ; Martin Mayerl ; Sabine Le Rest | | Maison de l'emploi et de la formation professionnelle du pays de Brest | 2017 | 44 p.Ces travaux de recherche sur les besoins des TPE/PME s’inscrivent dans le cadre du projet SERFA (ServiceFor Apprenticeship) dont l’objectif est de soutenir et encourager les TPE/PME à recruter des apprentis en développant des outils et services [...]
Cette nouvelle édition, qui s’inscrit dans la poursuite de l'étude publiée en 2014 (http://www.gref-bretagne.com/Publications/Parcours-et-insertion/Rupture-apprentissage/Indicateurs-de-suivi-des-ruptures-de-contrats-d-apprentissage-en-Bretagne, [...]
Premier du genre dans le secteur du sport et de l'animation, ce rapport dresse un état des lieux sur les points positifs et les obstacles spécifiques au développement de l'apprentissage. En effet, il note notamment un déficit d'image, une méconn[...]
André PERRET ; Thierry TEBOUL ; Michel BLACHERE ; Rozen THOMAS ; Guillemette BUIL ; Antoine WINCKEL ; Marie-Andrée SEGUIN ; Vanessa CABROL ; Yves HINNEKINT ; Morgan MARIETTI ; Alain BAO |[...] L'alternance fait l'objet d'un quasi consensus national, et elle a le vent en poupe. Le débat sur le sujet est-il clos pour autant ? Certainement pas. car si la formule est de moins en moins remise en cause sur un plan politique, ses modes[...]Cet article est une interview de Jean-Paul Denanot, président du conseil régional du Limousin, sur le thème de l'alternance. Il aborde les mesures de l'Etat pour relancer les contrats d'apprentissage et précise le rôle des régions pour développe[...]En 2011, 295 000 nouveaux contrats d'apprentissage ont été comptabilisés dans le secteur marchand, soit une hausse de 2,5 % en un an. Cette hausse tient essentiellement aux entreprises d'au moins 50 salariés dans lesquelles les entrées augmenten[...]Elyes BENTABET ; Benoît CART ; Valérie HENGUELLE ; Marie-Hélène TOUTIN ; Françoise KOGUT ; CLERSÉ-UMR 8019 ; CÉREQ | | Ministère de l'Education Nationale | 2012 | 245 p.Cette étude s'intéresse aux ruptures de contrat d'apprentissage et plus précisément aux conséquences de ces ruptures sur les parcours des jeunes et les pratiques de formation et d'emploi des entreprises. Pour conduire cette étude et conformément[...]La résiliation précoce du contrat d'apprentissage est un événement critique dans le parcours de formation, et exige une adaptation du choix professionnel et une réorientation professionnelle. Se basant sur une version adaptée du modèlede choix p[...]Si la volonté de développer les formations professionnelles en alternance est aujourd'hui partagée par tous les courants politiques, l'action publique est encore souvent marquée par une série d'ajustements marginaux, sans que se dégagent avec cl[...]Les ruptures de contrat d'apprentissage sont fréquentes et réduisent les chances d'insertion sur le marché du travail. Pour sécuriser les parcours des apprentis, les accompagner dès leur entrée en formation, dans une logique préventive, semble ê[...]Facteurs d'insertion pour les jeunes, les contrats d'apprentissage et de professionnalisation se révèlent, pour les entreprises, des outils efficaces dans leur politique de recrutement. Pourtant, l'alternance reste cantonnée aux plus petites d'e[...]
Ministère de l'immigration, de l'intégration, de l'identité nationale et du développement solidaire | 2011 | 37 p.La recherche d'une entreprise pour y effectuer un contrat d'apprentissage peut être difficile pour un jeune. Destiné aux CFA, ce guide se veut comme une boîte à outils pour "accompagner et outiller le jeune apprenti en recherche d'entreprise, ét[...]
2011 | 2 p.A la suite de stages réalisés au cours de sa classe de 3e 'découverte professionnelle', Anthony a choisi l'entreprise NEO PC pour se spécialiser dans le secteur de l'informatique. Il prépare en contrat d'apprentissage le bac professionnel 'Systè[...]
Pourquoi choisir la voie de l'alternance ? Qui peut conclure un contrat d'apprentissage ? Et un contrat de professionnalisation ? Quelle est la durée de ces contrats ? Quels sont les avantages pour le jeune salarié ? Quel sera le montant de sa r[...]
Mission Observatoire emploi-formation du GREF Bretagne ; Service Etudes, statistiques et évaluation de la Direccte Bretagne | | GREF Bretagne | Baromètre | 2010 | 8 p.Ce document, synthétique, fait le point sur la demande d'emploi des jeunes bretons en mars 2010. Après avoir défini le nombre de jeunes bretons au chômage et leur présence dans les dispositifs pour l'emploi (contrat de pro, apprentissage, contra[...]Cette étude analyse les motifs de rupture de contrat d'apprentissage en Nord-Pas-de-Calais.Les décideurs de l'alternance, partenaires sociaux, centres de formation et élus régionaux, déplorent régulièrement la concurrence entre les contrats de professionnalisation et les contrats d'apprentissage. Une concurrence à priori injustifiée q[...]"La présence en apprentissage d'Emilie au sein du personnel communal de Fontaine-le-Comte rappelle que la fonction publique contribue à la formation professionnelle des jeunes. Comme dans une entreprise, elle y apprend un métier, bénéficie de l'[...]Henri Proglio a été chargé par le Président de la République d'une mission visant à développer l'alternance. Le champ du rapport s'appuie principalement sur les dispositifs actuels d'intégration par l'alternance - contrats d'apprentissage et de [...]Cette étude fait le point sur l'insertion professionnelle des jeunes femmes ayant été apprenties dans les CFA bretons. Le suivi de leur parcours s'est fait sur 12 mois et donne des indications sur les caractéristiques des jeunes entrés sur le ma[...]Cette étude fait le point sur l'insertion professionnelle des jeunes femmes ayant été apprenties dans les CFA bretons. Le suivi de leur parcours s'est fait sur 12 mois et donne des indications sur les caractéristiques des jeunes entrés sur le ma[...]Cette fiche technique rappelle les objectifs du contrat d'apprentissage. Elle précise les bénéficiaires, les procédures, les caractéristiques du contrat, la rémunération, les avantages pour les employeurs et la formation. Des informations sur le[...]Cette étude fait le point sur l'insertion professionnelle des jeunes femmes ayant été apprenties dans les CFA bretons. Le suivi de leur parcours s'est fait sur 7 mois et donne des indications sur les caractéristiques des jeunes entrés sur le mar[...]Ces deux tableaux font la synthèse des aides nationales et régionales à l'embauche : - Contrat de professionnalisation ; - Contrat d'apprentissage ; - Emplois tremplin ;- Contrat jeune en entreprise ; - Contrat initiative emploi ;- Contrat d'ins[...]Cette fiche technique sur le contrat d'apprentissage aborde les objectifs, les bénéficiaires, les procédures, les caractéristiques du contrat, la rémunération minimum, les avantages pour l'employeur, la formation et le maître d'apprentissage
