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La transformation numérique ou digitale désigne le processus qui conduit les entreprises à intégrer divers technologies disponibles pour conduire et réaliser leurs activités. Les salariés de premier niveau de qualification sont les plus touchés [...]
Ce livre récapitule les travaux les plus marquants de Jacques Limoges en développant : une relecture de l’ADVP ; le modèle du « Trèfle chanceux » ; la modélisation du « maintien » (d’une décision, dans l’emploi), du « mi-tien » (stratégies de ma[...]
Marcelle PARR ; Robert BRIEN ; Sabrina BOISVERT ; Stéphanie FACCHIN ; Philippe MANGEREL ; Marie MAZE ; Marie-Michelle RHEAUME ; Anne ST CERNY ; Michelle DESCHENES ; Sea KIM ; Vincent LEMIEUX ; Claude POTVIN ; Béatrice PUDELKO ; Michel ROBILLARD ; Louise SAUVE ; Denis SIROIS ; Lise CHOVINO | | REFAD - Réseau d’enseignement francophone à distance du Canada | 2018 | 199 p.Au sommaire : - A qui s'adresse ce guide ? - La formation à distance : quelques notions de base - La personnalisation des apprentissages - Les processus d'apprentissage et leurs applications en formation à distance personnalisée - Comment l[...]
Ce guide s’attache à accompagner les enseignes déjà engagées dans une transformation digitale pour qu'elles poursuivent le processus. Il fait suite à une étude réalisée par le Forco sur le développement du digital dans les entreprises qui démont[...]
Ce guide s’attache à donner des clés aux enseignes pour débuter leur transformation digitale/numérique avec succès. Il fait suite à une étude réalisée par le Forco sur le développement du digital dans les entreprises qui démontrait que ce sujet [...]
Vous êtes un professionnel intervenant au sein du CFA CERFAL. Quelle que soit votre fonction, vous pourrez être amenés à rencontrer un jeune apprenti qui se trouve dans une situation sociale et/ou familiale difficile, qui risque de mettre ou met[...]
Ce guide est le fruit de plus d’un an de réflexion dans le cadre d’une mission animée par le Fédération de la formation professionnelle sur mandat des Ministères de l’Économie et du Travail. Les auteurs se sont inspirés d’expériences concrètes d[...]
Ce guide est édité par l’Union des Caisses Nationales de Sécurité Sociale. Il peut être utile à tout formateur, qu’il soit occasionnel ou régulier grâce à ses astuces pour améliorer ses formations (contenus, animation, gestion des stagiaires), d[...]
Saviez-vous qu'un cadre passe en moyenne seize années de sa vie en réunion ? Comment susciter l'intérêt de vos équipes ? Comment transformer les réunions en lieux interactifs et constructifs ? Quels sont les secrets d'une réunion bien menée ? [...]
En Rhône-Alpes, le déploiement du SPRF puis du SPRO a amené la gouvernance et les acteurs à traiter la fonction de « référent de parcours » à faire vivre au travers de l’assistance renforcée au parcours de VAE. Construit à partir des pratiques [...]
Cet ouvrage propose 145 fiches outils ainsi qu'un CD-ROM permettant au responsable de formation de disposer d'outils personnalisables et téléchargeables pour sa pratique quotidienne. Il aborde la fonction de formateur ainsi que la transmission d[...]
Au sommaire de cette étude : - Le CPF a vocation à rendre la personne actrice de sa formation - Cadre général pour la constitution des listes de formation éligibles au CPF - Comment sont établies les listes régionales interprofessionnelles (L[...]
Terraeco, Hors-série - hiver 2014-2015 - Hiver 2014 - 2015 - Les emplois de demain : écolos, collaboratifs, solidaires, innovants
2014 | 122 p.Panorama des métiers de demain, verts ou verdissants, selon 10 grands secteurs d'activité : - je fais le plein d'éénergies neuves, - j'invente les bâtiments du futur, - je (re)crée le lien avec la nature, - j'invente la ville de demain, [...]
Troisième édition pour ce guide, outil de référence des métiers du monde agricole, avec une conception renouvelée, qui laisse une large place aux témoignages de ceux qui pratiquent ces professions. Elle a également été enrichie de 14 nouvelles f[...]
Les OPCA proposent de plus en plus souvent à leurs adhérents des services d'aide à l'insertion des salariés handicapés : guides d'accueil, préparations opérationnelles à l'emploi collectives, suivis de tutorat... à l'exemple du Forco, d'Opcalia [...]
Dominique BAUDIS ; Isabelle FALQUE-PIERROTIN | | Commission Nationale Informatique et Liberté | 2012 | 110 p.Ce guide se veut la déclinaison pratique des règles à respecter pour mesurer les éventuelles discriminations dans l'entreprise ou l'administration et évaluer les actions correctives mises en oeuvre. 25 fiches thématiques détaillent les actions q[...]L'initiative d'un centre de formation des apprentis, la branche professionnelle de la boulangerie-pâtisserie des Deux-Sèvres a participé à une action pilote pour rédiger un guide de l'accueil et de la santé de l'apprenti. L'intention : faire de [...]Ministère de la santé, de la jeunesse et des sports ; Ministère de l'Éducation nationale, de la jeunesse et de la vie associative ; Cabinet Avise | | Ministère des Sports | 2011 | 115 p.Les groupements d'employeurs sont des associations qui réunissent plusieurs structures afin de pouvoir embaucher du personnel. Une manière pertinente, qui a déjà fait ses preuves dans bien des domaines d'activité depuis vingt cinq ans, et qui pe[...]Présentation des dispositifs de formation continue à destination des salarié(e)s.AGEFIPH ; Cap emploi - Sameth ; Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique | | AGEFIPH | 2011 | non paginéCe guide est un outil pratique pour aider les élus à renseigner les personnes handicapées sur des questions relatives à l'emploi. Deux guides d'entretien, sous la forme d'un ordinogramme, facilitent la conduite de l'entretien avec la personne ha[...]Les garages automobiles sont exposés à un risque élevé de Troubles musculo-squelettiques (TMS). Une action de terrain a été menée en Languedoc-Roussillon auprès de plusieurs d'entre eux pour élaborer un guide sur la prévention de ce risque dans [...]Ce guide est un outil méthodologique destiné aux membres des jurys de validation des acquis de l'expérience. Il permet : de préciser ce qu'est la VAE, de présenter les différentes étapes de la démarche, de connaître la composition et le rôle d'u[...]Ce guide est destiné à "aider les aidants" qui se consacrent à un proche dépendant, en leur fournissant des informations pratiques qui faciliteront leur action au quotidien. Simple et concret dans son approche, il réunit tous les renseignements [...]Dans le numéro de Trait d'union d'avril 2007, un article avait été consacré à la mise en place d'un guide de diagnostic territorial pour les acteurs locaux. Le 4 mars 2008, à Angers, la Direction régionale du travail, de l'emploi et de la format[...]Pour réaliser un guide d'évaluation des programmes et services de conseil et d'orientation destinés aux chômeurs et aux personnes vulnérables, une large étude a été conduite à travers cinq pays européens. Ces services, supposés jouer le rôle de [...]De par leur mission de conseil, les consultants représentent un levier pertinent pour la promotion de la VAE en entreprise. C'est ainsi que le GIP Alfa Centre, l'Aract Centre et un groupe de consultants volontaires de la région Centre ont réalis[...]La création d'une Mission d'Accompagnateur Mobilisateur des Intervenants dans l'Emploi (AMIE) est l'un des dispositifs centraux prévus par le partenariat Equal "développement des conditions favorables à l'activité des femmes en Finistère : pour [...]Ce guide des métiers de l'agriculture regroupe 10 filières et 72 métiers. On y trouve des informations sur l'ensemble des filières agricoles et la réalité des emplois : - la présentation de chaque filière expose l'environnement socio-économique [...]Ce guide est structuré en deux parties : - une introduction technique et méthodologique destinée à donner des clés sur la problématique de l'illettrisme - Des fiches regroupées en trois « chapitres » : Percevoir/Repérer : quels sont les indice[...]La validation des acquis de l'expérience est une pratique sociale qui a introduit et qui continue à introduire des changements dans l'activité des différents acteurs. Ce guide aide à apporter des outils concrets pour faciliter les entretiens des[...]La validation des acquis de l'expérience est un droit individuel qui consiste à faire valider les acquis de son expérience, notamment professionnels, en vue de l'acquisition d'un diplôme, d'un titre ou d'un certificat de qualification inscrit au[...]
AGEFOS PME | 2004Guide pour mettre en oeuvre la réforme de la formation professionnelle continue dans l'entreprise.Bibliographie organisée en deux parties : pédagogie, courants et méthodes - guides pratiques pour les formateurs.L'objectif du recrutement est de trouver le candidat dont les compétences seront en adéquation avec les exigences du poste en tenant compte des évolutions prévisibles de ce poste. Dans ce guide sont décrits les outils et méthodes simples à mettr[...]Fonds d'Assurance Formation des Salariés des Exploitations et entreprises Agricoles | 2003 | non paginéL'objectif de ce guide méthodologique est de mettre en adéquation les compétences des salariés avec les projets de développement de l'entreprise. La démarche permet de : - déterminer les projets prioritaires de l'entreprise, - repérer les compét[...]Ce guide est un recueil de principes clé se référant aux approches territoriales de lutte contre les exclusions, qui ont été dégagées de l'analyse des problématiques identifiées sur les territoires ruraux.Cet ouvrage est divisé en quatre grandes parties : 1- La première partie propose d'agir contre le stress : on y trouve une définition du stress (à quoi sert le stress, les conditions du stress, les conséquences du stress - avantages, inconvénien[...]Quel est le statut du stagiaire ? La convention de stage est-elle obligatoire ? Quelles responsabilités doit assumer l'entreprise ? Doit-elle verser une rémunération ? Quel est le régime des cotisations ? Structuré par fiches, ce guide répond à [...]Isabelle DENNERY-SCIARINI ; Sylvie DIBOS-LACROUX | | PRAT Editions | Droits et démarches | 2002 | 191 p.Devenir bénévole n'est pas toujours facile car le bénévolat demande des compétences précises et les qualités requises vont au-delà de la simple envie d'aider les autres. Destiné aux futurs bénévoles, aux bénévoles confirmés et aux associations, [...]A l'heure où de nouvelles organisations du travail se mettent en place pour mieux répondre aux exigences de l'économie et aux besoins des hommes, la notion de "compétence" devient cruciale. Chacun a envie de jouer un rôle actif dans cette évolut[...]- Qu'est-ce qu'une bonne ou une mauvaise réunion ? qui est responsable ? - Le rôle de l'animateur : quel est son rôle ?, définir les objectifs, gérer les situations difficiles (retard, la non participation du groupe, les tensions, faire face à l[...]Emmanuel MOREAU ; Lorraine ROSSIGNOL | | Editions JACOB-DUVERNET | Guides France Info | 2002 | 115 p.Ce guide pratique dresse un état des lieux de l'emploi des personnes handicapées et des lois qui les concernent. Les bénéfices pour l'employeur, financiers et humains, font l'objet d'un chapitre, témoignages à l'appui. L'accueil de la personne h[...]Aider les associations dans l'accompagnement et la pérennisation d'un projet de création et de développement d'activités, grâce au recrutement d'un ou plusieurs salariés dans le cadre du dispositif "nouveaux services", tel est l'objet du nouveau[...]Embellie sur la création d'entreprise : le nombre d'entités nouvelles a bondi de plus de 4 % l'an dernier par rapport à 1999. Dans cette dynamique, l'APCE (Agence pour la création d'entreprise) entend jouer pleinement son rôle et vise à renforce[...]Pour bien gérer son temps, la première chose à faire est de prendre le recul nécessaire pour comprendre ce qui peut réellement être maîtrisé et de quelle manière. C'est à ce double apprentissage que ce guide pratique nous convie en proposant no[...]Ce document résulte d'une expérimentation menée par cinq CFPPA sur la mise en oeuvre du référentiel de la marque NF service formation professionnelle continue en vue d'obtenir la certification correspondante. À travers leurs témoignages, les lev[...]Henri-Pierre MADERS ; Elizabeth GAUTHIER ; Cyrille LE GALLAIS | | Les Editions d'Organisation | 2000 | 247 p.Cet ouvrage a pour objectif d'initier l'utilisateur à la conduite de projets d'organisation ou de l'aider à se perfectionner sur ce domaine à l'aide de méthodes et d'outils techniques. Ce livre propose : - 3 étapes pour mettre en oeuvre une déma[...]Annie BECQUER ; Bernard CERQUIGLINI ; Nicole CHOLEWA ; CNRS ; INALF | | La Documentation Française | 1999 | 124 p.Autrefois, le français féminisait couramment les noms de métiers, titres, grades et fonctions et la langue d'aujourd'hui continue à le faire pour la plupart des métiers. Pour certaines professions seulement, des résistances sociales sont apparue[...]La lutte contre l'exclusion a pris une place importante dans la politique nationale et le champ de l'action sociale touche désormais des domaines aussi variés que la santé, le logement, la formation et l'emploi. Cet ouvrage se compose de 4 parti[...]
