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METIER INSERTION 27051Synonyme(s)27051 ;Accompagnateur insertion (RMI) ;Animateur chantier insertion ;Animateur local d'insertion (RMI) ;Chargé d'insertion ;Chargé de mission insertion par l'économique ;Conseiller de permanence d'accueil (PAIO-Mission locale) ;Conseiller en emploi et insertion professionnelle ;Conseiller en insertion professionnelle (RMI) ;Encadrant technique d'insertion Personnel entreprise d'insertion |
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Cet ouvrage analyse le fonctionnement de trois structures d’insertion par l’activité économique : un groupe d’insertion de statut associatif, une entreprise de travail temporaire d’insertion et un groupement d’employeurs pour l’insertion et la q[...]
Ce numéro porte sur la nécessaire professionnalisation des acteurs de l’emploi, de la formation et de l’orientation dans un contexte de mutations économiques, sociétales et de travail. Il analyse l’impact : - des différents textes législatifs [...]
L'ARFTLV propose une sélection de certifications professionnelles (niveau 1, 2, 3 et CQP) dans les domaines "animation et ingénierie de formation, conseil et accompagnement professionnel", au niveau national et en Poitou-Charentes.
Le champ de l'insertion sociale et professionnelle a connu un essor massif et L emploie plusieurs milliers d'intervenants qui accompagnent des publics aussi différents que les jeunes en difficulté, les bénéficiaires du RSA, les personnes en situ[...]
Dares Analyses, 019 - Avril 2016 - Les structures de l'insertion par l'activité économique. Un accompagnement très diversifié durant le parcours d'insertion
2016 | 11 p.Le taux d’encadrement des salariés en insertion dans le secteur de l’insertion par l’activité économique est très variable selon les structures. Chaque permanent en charge de l’accompagnement dans les entreprises d’insertion et les ateliers et c[...]
Alors que l’offre d’accompagnement des actifs, en emploi ou non, est abondante et diverse, le Conseil a voulu répondre aux questions suivantes : - quelle est la nature et l’intensité des besoins d’accompagnement ? - quelles sont les bonnes pra[...]
Une étude de la Commission nationale de la certification professionnelle (CNCP) a tenté "d'y voir plus clair" que ce soit en terme d'orientation, d'insertion professionnelle, de conseil en évolution professionnelle, de bilans ou d'entretiens pro[...]
L'association ID6 a l'ambition d'outiller les "professionnels jeunesse", et parmi eux les conseillers en insertion socioprofesionnelle des missions locales, afin qu'ils enrichissent la "qualité pédagogique" de leurs actions éducatives et animent[...]
Au sommaire de cette étude : - Quelle place pour les femmes dans les entreprises d'insertion ? - Profil type de la dirigeante d'entreprise d'insertion - Conseiller en insertion professionnelle: un métier qui s'ouvre peu à peu aux hommes ? - [...]Quel est le lien entre travail en cours d’études et insertion professionnelle ? Nous analysons ici la génération 2007 de diplômés universitaires en Catalogne, enquêtée en 2011, en tenant compte de l’influence du travail pendant la formation. N[...]
Recueil de la parole des salariés, ce livre blanc sur la Garantie jeunes a pour objectif de comprendre les impacts de la GJ sur les salariés et leurs structures, de mesurer l’écart entre la théorie et le réel, d'observer l’état du réseau des Mis[...]Depuis des mois, les conseillers d'insertion et de probation tirent la sonnette d'alarme. Sous-effectifs, surcharge de travail, indemnités insuffisantes, insécurité, les raisons de leur mécontentement sont nombreuses. (résumé éditeur)
Les métiers du conseil en emploi et insertion professionnelle.
Cette étude analyse comment les jeunes passent d’Internet à la rencontre d’une personne physique, ou de la consultation d’un document papier à Internet à nouveau… et pour quels motifs.[...] Elle révèle que les dynamiques entre le physique et le [...]
Témoignages écrits de professionnels de l'AIO qui présentent leurs métiers : Conseillère d'Orientation Psychologue (CIO) Psychologue du travail (Chambre des métiers et de l'Artisanat) Conseillère Emploi-Formation (Apecita) [...]
Au sommaire de ce mémoire : - Remerciements - Sommaire - Index des sigles - Introduction générale - Première partie : le contexte professionnel (présentation de la structure ; présentation du poste de chargée d'insertion et de soutiens à l'[...]
Le présent atlas fournit, pour la première fois, une représentation des zones de couverture des missions locales sur l’ensemble du territoire, à l’échelle nationale puis région par région. Il restitue le contour global de chaque mission locale ([...]
En France, les chômeurs sont régulièrement accusés d’être trop nombreux à ne pas chercher d’emploi et à ne pas répondre aux offres. Mais qu’est-ce qu’une offre d’emploi convenable ou « raisonnable » ? La durée d’indemnisation implique-t-elle une[...]
Cet ouvrage ne prodigue ni recettes ni vérités toutes faites. Il est le fruit d’une réflexion collective de professionnels de l’action socio-éducative, qui se sont penchés sur des situations issues de leur expérience. Il ambitionne de partager, [...]
Approche originale pour ce guide qui aide à connaître les métiers de la formation (avec liens vers les référentiels), l’environnement économique, les acteurs et les ressources. Les métiers, analysés sous divers angles (activités, compétences re[...]
Convaincu du potentiel du numérique dans l’insertion professionnelle Emmaüs Connect (une association qui agit pour que les technologies ne soient pas un facteur d'exclusion mais une opportunité pour accélérer les parcours d’insertion) a mené une[...]
François FONTAINE ; Franck MALHERBET | | SciencesPo Les Presses | Sécuriser l'emploi | 2013 | 122 p.Depuis trente ans, le chômage n'a jamais reflué durablement sous la barre des 8%. Sans doute est-ce là le signe qu'il est nécessaire de réformer nos politiques de l'emploi. Les mesures d'accompagnement sont essentielles pour réduire le chômage.[...]
Accompagner, c'est aller chercher la personne là où elle se trouve pour se rendre ensemble, d'un commun accord, là où elle souhaite aller. Dans un contexte de recherche d'emploi, c'est intégrer 3 dimensions : celle du chercheur d'emploi, celle d[...]
Qu’est-ce qu’accompagner dans le champ de l’intervention sociale ? À l’aide des outils méthodologiques et paradigmatiques inspirés par l’interactionnisme symbolique et par la sociologie pragmatique, cet ouvrage explicite les nouveaux enjeux de l[...]
Au sommaire de ce mémoire : - Avant-propos - Introduction - L'enjeu du travail en Esat (l'établissement et service d'aide par le travail de Noyon ; mise en évidence de quelques concepts) - L'enquête (légitimation d'un questionnement ; des pr[...]
Marie-Odile AILANE ; Maryline AMATO ; Christel BLANCHARD ; Carine CHATAIN ; Mylène DEBARD ; Christis DEMETRIADES ; Jean-Michel HINAUX ; Jérémy METHIVIER ; Florence MOLLIER ; Béatrice WOLFROM BERTIER ; Claire GARNIER ; Lucia CLOUZEAU | | CANAL PSY | 2013 | 28 p.Au sommaire de ce rapport : - Introduction :quel travail clinique en Missions locales ? - La santé mentale des jeunes en insertion. Etude conduite par le CETAF et le CNML - Portrait bref des postes de psychologues intervenant en Missions Loca[...]
Au sommaire de ce mémoire : - Remerciements - Sommaire - Index des sigles - Avant-propos - Introduction - Première partie : le périmètre de la problématisation - Deuxième partie : les concept-clés - Troisième partie : l'employabilité en [...]Dans un contexte de basculement des priorités des politiques de l'emploi vers le développement de l'employabilité et la gestion active des restructurations, les instruments et dispositifs visant à organiser la transition et le reclassement profe[...]
Au sommaire de ce mémoire : - Table des sigles - Glossaire - Introduction - Première partie : un contexte institutionnel - Deuxième partie : un Service d'Accueil pour Jeunes Adultes - Troisième partie : l'enquête terrain - Quatrième parti[...]En charge de l'apprentissage, la Région Poitou-Charentes s'est fixé comme objectif de prévenir et limiter les ruptures de contrats, afin de maintenir les jeunes en formation jusqu'à leur qualification. Afin de ne pas laisser partir lesjeunes san[...]À partir des données recueillies dans le cadre d'une recherche sur la prise en charge des jeunes vulnérables dans les politiques locales sociales et de santé, les premières investigations menées au sein de missions locales montrent qu'il existe [...]Cet article revient sur l'activité d'une conseillère tutrice en insertion (CTI) au Campus des Métiers de Parthenay. Le CTI contribue à détecter les difficultés qui peuvent entraver le parcours des apprentis.La plateforme d'insertion Horizon 93 a été conçue comme une plateforme d'accès à l'emploi. Ce dispositif a permis la mobilité d'une partie notable de son public, plus du tiers des bénéficiaires accompagnés étant confronté à une reconversion prof[...]
Le champ de l'insertion sociale et professionnelle a connu un essor massif et emploie plusieurs milliers d'intervenants qui accompagnent des publics aussi différents que les jeunes en difficulté, les bénéficiaires du RSA, les personnes en situat[...]Les conseils généraux de l'Indre et Loire, du Loiret et du Loir et Cher accompagnent les bénéficiaires du RSA vers l'emploi. Ce suivi consiste à aiguiller les bénéficiaires dans un parcours qui leur permettent d'accéder à un emploi ou de les pla[...]
Depuis 25 ans, la méthode dite d'Intervention sur l'offre et la demande (IOD) est centrée sur l'accès direct à l'emploi de droit commun de personnes de Bas niveau de qualification (BNQ). Pour ce numéro spécial, sont rassemblées des observations [...]
Anne JORRO ; Jean-Marie DE KETELE | | Editions de Boeck | Perspectives en éducation et formation | 2011 | 192 p.Le présent ouvrage contribue, avec l'idée de professionnalité émergente, à souligner les liens tissés par tout praticien entre les dimensions d'expertise et les aspects éthiques de l'activité professionnelle. Il permet également de comprendre le[...]Le dispositif SAFRAN offre une large palette d'actions de professionnalisation aux professionnels qui y trouvent occasion à se rencontrer et matière à enrichir leurs compétences. L'offre de professionnalisation du premier semestre 2011en comport[...]
Emmanuel DE LESCURE ; Cédric FRETIGNE | | Presses Universitaires de Rennes | Des sociétés | 2010 | 236 p.Depuis qu'il est comptabilisé, le nombre des agents de la formation ne cesse de croître. De 1982 à 2002, il a été multiplié par quatre. Cependant, cette explosion démographique s'accompagne d'une instabilité notoire. Dès les années 1960, des tra[...]Dominique GOUX ; Mathieu BERAUD ; Anne EYDOUX ; Annie GOUZIEN ; Sophie DIVAY ; Melaine CERVERA ; Hervé DEFALVARD |Au sommaire de cette revue : - Accompagnement dans l'emploi et accompagnement vers l'emploi : activation des chômeurs et modernisation du service public de l'emploi (les inflexions du régime français d'activation) ; pénurie de main-d'oeuvre et d[...]
Anne-Françoise DEQUIRE ; Emmanuel JOVELIN | | Presses de l'EHESP | Politiques et interventions sociales | 2009 | 172 p.Le phénomène des jeunes en errance est de plus en plus présent dans les régions françaises. L'objet de cet ouvrage est double : analyser les trajectoires et les besoins des jeunes sans domicile fixe de 16 à 25 ans, comprendre le sens qu'ils donn[...]
Patrick LECOURSONNAIS ; Marie-Claude MOUILLET | | Editions Qui plus est | Les guides Qui plus est | 2009 | 198 p.Faire réfléchir les personnes à leur orientation, leur insertion ne se réduit pas à travailler la connaissance de soi. Ne pas proposer parallèlement une réflexion sur le marché du travail équivaudrait à se représenter la personne en apesanteur s[...]Avec un taux de plus de 20 %, le chômage des jeunes est très élevé : deux fois plus que celui de leurs aînés. Ce livre montre la façon dont les missions locales, depuis plus d'un quart de siècle, les accompagnent dans leur trajectoire. Il décrit[...]Ce rapport présente les propositions faîtes par le Conseil national des Missions locales sur les coopérations qui pourraient être mise en place avec Pôle emploi. Ces dernières sont articulées autour de 3 objectifs : - Mieux définir le rôle spéci[...]L'insertion sociale et professionnelle des jeunes est une composante récurrente des politiques publiques. Depuis la création des missions locales en 1982, cette action publique s'est diversifiée. Tandis que le niveau général de diplôme s'est éle[...]Laure BEAUDOIN ; Laurence MORNET | | Institut Atlantique d'Aménagement des Territoires | 2008 | 6 p.Cette brochure recense et présente les champs de compétence des acteurs institutionnels et opérationnels de l'insertion professionnelle et les niveaux de décision et de concertation au niveau local ou national.Les prestataires privés de l'emploi sont des acteurs incontournables du marché du travail. Au-delà de leur contribution, maintenant largement reconnue, à la flexibilité des firmes et du système productif dans son ensemble, ces prestataires jouen[...]Cette contribution vise à témoigner de l'expérience d'animation de réseaux des centres de ressources régionaux pour les acteurs de la formation et de l'insertion. Au coeur de leurs pratiques, depuis leur création, cette mise en réseau au plan na[...]
