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Ajouter le résultat dans votre panier Faire une suggestion Affiner la rechercheBrigitte GRESY ; Marie BECKER | | Conseil supérieur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes | 2017 | 124 p.[...] L’objectif de ce guide est de montrer que la neutralité ne va pas de soi tant les stéréotypes de sexe peuvent s’immiscer, le plus souvent involontairement, dans toute opération d’évaluation et de classification des emplois. L’enjeu est don[...]Brigitte GRESY ; Marie BECKER ; Perrine Pujol-Mathieu | | Conseil supérieur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes | 2017 | 54 p.Rapport d'activités.Brigitte GRESY ; Marie BECKER | | Conseil supérieur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes | 2016 | 28 p.[...] Alors qu’un certain nombre d’actes et de comportements fondés sur le sexe (discrimination à raison du sexe, injures à raison du sexe) ou à connotation sexuelle (harcèlement sexuel, etc.) rappelés ci-après (annexe) sont déjà visés par la lo[...]Brigitte GRESY ; Marie BECKER | | Conseil supérieur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes | 2015 | 130 p.- Histoire et formes du sexisme , effet sur la santé et la performance - Le sexisme dans le droit international, européen et français. Exemple de la Belgique - Instruments de régulation et sensibilisation dans les entreprises - 35 recommandationsSéverine LEMIERE ; Marie BECKER ; Guillaume BERTHOUIN ; Pauline DOMINGO ; Mathilde GUERGOAT-LARIVIERE ; Céline MARC ; Anne MAURAGE - BOUSQUET ; Rachel SILVERA | | Ministère des droits des femmes | 2013 | 178 p.« Mettre au jour les mécanismes expliquant la situation des femmes sur le marché du travail et formuler les recommandations (...) devant viser à permettre une augmentation du taux d'activité des femmes, à améliorer la qualité des emplois, à leve[...]
